薄荷很愛說話

上週參加IDA,在這個國際的訓練交流課程中,第一次親眼所見~嚴長壽~

他是我們其中一場的講師

去年在公司的某一場演講邀請了他的姪子~嚴心鏞~

談的主題是"感動服務"

我因為有事沒去聽該場演講

而事後陸陸續續聽一些同事在講,不過他們最愛說的是"計較是貧窮的開始"

說實話聽起來是刺耳的,由其由一些小氣愛佔人便宜的同事口中說出

我只覺得"虛偽""矯情"

完全不想接受這個觀念

而這次IDA邀請到嚴長壽本人

其實一開始我並不是很在意,只單純想說"還不錯,算是個大咖",8800算划算的

而他的主題"做自己與別人生命中的天使"

這本書,我曾在書局看到,不過當初我一點都不想買它

我想應該又在講一些矯情的話吧?(sorry,嚴老師,我當初不知道原來我們的key這麼合)

所以在會場看到聽到他本人的演講

真是是抱著不以為意的 想法

但真的看到本人,聽到他整場的演講,我心中一直有悸動的感覺

"他跟我的想法竟然完全不謀而合!"

而平常跟老爺講到我的這些觀念想法時,他完全不能理解

來看看哪裏跟我的想法不謀而合吧?!

1如果你認為你的所學只是一份就業謀生的工具,而不明白它真正的價值,那麼成績不好,你沒有權利抱怨,沒有人賞識你,你也沒有權利抱怨~

2保險這個感動人的工具,除了用來謀生就業,真正重要的是你自己花了這麼多的時間在這工具上,你自己是否曾被它感動?如果這感動人工具在你的心中有股澎湃激昂的力量.你會不會急

於將此工具用來感動別人,盡到感動人的責任?你是不是心甘情願甘之如飴的想要影響更多人"投入"這個認知?
如果你自己都不清楚自身的價值了,不了解自己擁有的工具,你就沒有權利抱怨,除非你改變你的心態~

3大家都在等,等待別人的立即表現,可是我們還有多少時間可以這樣等待蹉跎?只有自己是自己的天使,我們應該在等待改變的同時,主動去審視自己審視環境,找出自己的優勢,自己的責任,告訴自己應該怎麼去面對!也應該告訴自己如何去參與改變!~

4我最近注意到目前台灣許多基層工作者幾乎都有大學學歷,如果現在如此,以後只會更嚴重,因為還有許多躲在學校攻讀博碩士的年輕人還沒出來,等過兩年,這些人也無處可躲了,他們必須走出校園面對社會之後,到了那天文憑無用了,你會發現全部都是一場空洞的追逐,這才是災難的開始~

5讀書無罪,問題是你為誰而讀?人生的方向何在?你將被這個社會引導到哪裏去?~

6不須去模仿別人,不用去在乎別人有做的,因為這沒有誰對誰錯的問題,重點是你必須在這工作中創造出不同於他人的價值~

7個性就是你的"天生我才"唯有認清它你才能訂出正確的人生目標,也才有不斷的追求進步動力也才能必有所用!~

8破壞制度的自由只是假 象的自由~

9從前只有少數人能掌握知識,現在只要你願意學習,管道是無限暢通的~

10如果拘泥在原有思考裏,要去和所有的大人物比較,我們永遠比不過,只有跳出窠臼,往更細膩的服務方向去做創意思考,體貼入心,更基於家~

11優勢是可以創造的~

12追逐別人已經成功的事情,這是捨本逐末,你必須要能找到屬於自己的優勢與強項,對外才能有所區隔,別人才能看見你~

13大方的把自己的技術教給別人,無形中放大了自己的格局,也因而成就更大的事業,認清自己的優勢,放大心中的視野,千萬不要被自己習慣的觀念所拘束~

14你在進步的同時,別人也沒有落後,所以你必須以更快的速度調整自己,讓自己擁有更大.更廣泛的競爭能力~

15很多人(不論年紀大小)都缺乏被引導,導致他們只活在自己個人世界中,越來越自滿,卻越來越閉塞~

16你真的愛這份工作嗎?如果夜以繼日,年復一年的重覆相同的工作,你還能從中找到快樂與成就感嗎?每天早上醒來想到上班要去服務別人,就覺得充滿期待嗎?~

17我們不能挑選我們的客人,我們不能挑剃上司給的決策,你不在他的位置,你沒有站在他的高度分析,不知道他所承擔的任務,或是他是藉此機會讓你有個發表的舞台,你應該思考這件事

是否對你的學習有正面的意義~

18這就是熱忱,而那些細微的抱怨,都悄悄的暴露了你內心底層對工作的熱情與否,是接受而不是忍受,如果你在忍,表示對工作的熱忱還不夠大~

19無論從事哪個行業,光有能力還不夠,光是夢想也沒有用,有沒有全心全意投入的熱忱,才是成就事業成敗的最重要關鍵~

20用心,就是用自己的心去對待別人的心~

21用心去對待工作,用心去交每個朋友,用心去做每件事

22如果只是工作中的小小挫折,卻因你自己無法排解,而否定了這個工作,那麼要檢討的可能是你自己本身的想法~

23面對它,接受它,處理它,放下它

24要知道人生的過程裏,不會總是順著你的意願發展下去,人生不如意事十之八九,就是說百分之89十的時間,你可能都是處在不如意的逆境之中,如果你不選擇坦然去面對,然後讓自己有

機會去處理,你怎會得到經驗ㄋ?即使是個失敗的經驗,都比沒有嘗試過來得好~

25一旦做了決定就必須全力以赴,不再將問題變成自己的困擾,如此才可能擁有最有效的自療能力~

26許多人生的問題本來就是無解,這些"生老病死"並不是要你去解決它,而是要你去承擔,這是生命的正常現象~

27許多人在工作時總是被情緒牽著走

28常常我們以為工作上的專業大概就是對技術和能力的要求,殊不知在團隊工作中,人跟人之間的運作的協調是否順暢往往是事情成敗的關鍵~

29如果你不能管理你的情緒,無法融入團隊組織的運作,那麼即使你的技術能力再好,你依然不能稱得上具備工作的專業水平~

30處理壞情緒的方法-跳脫自我到更高的情境來看待自己的作為~

31管理情緒就跟治水一樣,要用疏通的方法,圍堵,壓抑只會讓情緒累積更大的能量,一旦爆發就很難收拾~,

32處理情緒的方法有二-冷處理,先承認自己處在情緒的風暴中,然後暫時不理他,冷處理不是逃避不處理喔!~

................未完待續...............